Contents
Overview. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 10
1.
Introduction . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 14
2.
Strategic Rationale for Culture. . . . . . . . . . . . 16
2.1. Legal functions and strategic outcomes. . . . . . . . . . 18
3.
Key Transversal Themes for Culture
Across the Maltese Islands. . . . . . . . . . . . . . . . . 20
3.1. Shared priorities for culture across the six
regions . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 22
4.
Cultural Profile of the Northern Region. 23
4.1. Profile. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 23
4.2. SWOT analysis for the Northern Region. . . . . . . . . . . 25
5.
Priority Actions for Culture-led
Development in the Northern Region. . . . 27
6.
Conclusion. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 29
7.
Appendices. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 30